Consultation des détails des modules 
Base pratique professionnelle 1 - FOAVA1
FOAVA1
Prise en charge de clients 1 (EDUC1)
Auxiliaire de vie - adultes
Diplôme d'aptitude professionnelle
Mise à l'essai, Commande, Entretien professionnel, Evaluation continue des compétences, Epreuve écrite
Grille d'évaluation du module en entreprise
1
1
L'apprenti observe les bénéficiaires et il approfondit ses informations en consultant d'autres sources.
Note maximale: 6
Indicateurs
  • L'apprenti transmet des informations résultant de ses observations.
  • L'apprenti décrit certains bénéficiaires par écrit
Socles
  • L'apprenti désigne des traits personnels essentiels de ses bénéficiaires.
  • L'apprenti décrit les bénéficiaires d'une manière majoritairement correcte.
2
2
L'apprenti planifie une activité simple.
Note maximale: 12
Indicateurs
  • L'apprenti note différentes étapes de travail prévues par écrit.
  • L'apprenti est capable d'expliquer la planification ainsi que l'organisation.
  • L'apprenti détermine le matériel, les localités ainsi que l'instant de l'activité.
Socles
  • L'apprenti a approximativement noté les activités/les étapes de travail indiquées par écrit.
  • Les matières étaient en majorité correctes.
3
3
L'apprenti est capable de prendre des initiatives et d'effectuer une activité de manière autonome dans les domaines de l'éducation et des soins et il respecte des règles internes.
Note maximale: 12
Indicateurs
  • L'apprenti propose une activité de manière autonome dans les domaines de l'éducation et des soins.
  • L'apprenti effectue l'activité en tenant compte de critères du règlement interne, comme l'ordre, la propreté, la sécurité, etc.
Socles
  • L'apprenti a proposé une activité appropriée sous guidance dans les domaines de l'éducation et des soins.
  • L'apprenti a effectué une activité sous guidance.
  • L'apprenti a tenu compte de la majorité des instructions internes.
4
4
L'apprenti documente des travaux effectués d'une manière brève et précise.
Note maximale: 12
Indicateurs
  • L'apprenti documente des activités effectuées
  • La documentation est compréhensible.
  • L'objectivité est assurée.
Socles
  • L'apprenti a documenté des activités effectuées sous guidance.
5
5
L'apprenti interagit convenablement avec les bénéficiaires et avec son équipe.
Note maximale: 6
Indicateurs
  • L'apprenti fait preuve d'initiatives pour établir des contacts.
  • L'apprenti réagit convenablement aux réactions d'autres intervenants.
Socles
  • L'apprenti a initié des entretiens.
  • L'apprenti a réagi d'une manière convenable dans une large mesure aux réactions d'autres intervenants.
6
6
L'apprenti accepte des critiques constructives exprimées par le bénéficiaire et par son employeur, il est capable d'évaluer les travaux qu'il a effectués et il rectifie sa méthode.
Note maximale: 12
Indicateurs
  • L'apprenti réagit convenablement aux critiques constructives.
  • L'apprenti désigne des erreurs et il les rectifie.
  • L'apprenti adapte son attitude.
Socles
  • L'apprenti a réagi d'une manière convenable dans une large mesure aux critiques constructives.
  • L'apprenti a rectifié l'ensemble des erreurs constatées.
  • L'apprenti a manifesté son application à adapter son attitude.