Indicateurs
L'apprenti explique le contrat de travail.
L'apprenti connaît les droits et les obligations résultant du contrat de travail.
L'apprenti connaît les dispositions légales indiquées en cas d'arrêt maladie et d'absence.
L'apprenti connaît les jours fériés et de congé légaux et il connaît ses droits en la matière.
L'apprenti connaît les délais légaux en matière de résiliation.
L'apprenti connaît la durée de la période d'essai indiquée dans le contrat d'apprentissage.
Socles
L'apprenti a produit le contrat de travail.
L'apprenti a expliqué les droits et les obligations résultant du contrat de travail de manière appropriée.
L'apprenti a expliqué les dispositions légales indiquées en cas d'arrêt-maladie et d'absence de même que les conséquences en cas de non respect de ces dispositions de manière appropriée et en respectant les termes du contrat de travail.
L'apprenti a expliqué les délais légaux en matière de résiliation, il a désigné les jours fériés et de congé légaux et il a déterminé la durée de la période d'essai de manière appropriée.